Stellenangebote für Jobs im Chemiepark Lülsdorf

Stellen-Angebote für Jobs im Chemiepark Lülsdorf

Unser Team ist das Herzstück unseres Unternehmens.

Die Förderung von individuellem Wachstum und ein positives Arbeitsklima stehen bei uns an erster Stelle. Hier finden Sie immer wieder Stellenangebote für Jobs im Chemiepark Lülsdorf. Selbst wenn Ihre Wunschposition gerade nicht dabei ist, freuen wir uns jederzeit über Ihre Initiativbewerbung.

Obwohl unser Unternehmen relativ neu gegründet wurde, verfügen wir über eine langjährige Erfahrung in der Chemiebranche. Bei uns erwartet Sie eine teamorientierte und abwechslungsreiche Arbeitsumgebung in einem expandierenden Unternehmen mit recht flachen Hierarchien. Im Chemiepark Lülsdorf haben Sie die Möglichkeit, mit uns gemeinsam zu wachsen.

Für uns und zukünftige Ansiedler suchen wir laufend nach zuverlässigen Mitarbeitern (m/w/d), die ein gutes Gespür für Mensch und Technik mitbringen und sich in unser Team integrieren möchten. Werden Sie jetzt Teil des Chemiepark Lülsdorf und gestalten Sie mit uns die Zukunft in Sachen Chemie.

Chemiepark Lülsdorf mit weitreichender Infrastruktur: Points

Personalreferent (m/w/d)

Wir bieten Ihnen:

  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team zu attraktiven Konditionen:
  • leistungsgerechte Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld
  • faszinierende Projekte und Aufgaben in einem Chemiepark, die Ihr Können fordern
  • verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
  • flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

Ihr Profil:

  • abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen (z.B. Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbar)
  • mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) im HR-Bereich, idealerweise in der Chemiebranche bzw. im Produktionsumfeld
  • fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung im Umgang mit modernen HR-Methoden
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Empathie und ein souveränes Auftreten
  • strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise

Ihre Aufgaben: 

In dieser Schlüsselfunktion übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische und operative Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden Ihres Betreuungsbereiches und gestalten aktiv die Personalarbeit in einem innovativen Chemieunternehmen.

  • eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen
  • Steuerung und Umsetzung von HR-Prozessen wie Onboarding, Personalentwicklung und Offboarding
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Personalstrategie und sowie der zugehörigen Instrumente (z.B. betriebliches Gesundheitsmanagement, Reportings etc.)
  • Organisation und Durchführung von Personalprojekten, z.B. zur Optimierung von HR-Prozessen und Digitalisierung der Personalarbeit
  • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und externen Dienstleistern

Arbeitszeit / Beginn des Arbeitsverhältnisses: 

  • Vollzeit
  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Werkfeuerwehrmann (m/w/d)

Wir bieten Ihnen:

  • vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team zu attraktiven Konditionen
  • marktgerechte Vergütung
  • flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

Ihr Profil:

  • abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung
  • Laufbahnprüfung mittl. Feuerwehrtechnischer Dienst B1
  • Atemschutztauglichkeit nach G 26/3
  • Führerschein C/CE
  • Befähigung für Flurförderfahrzeuge, Kranschein
  • Ausbildung zum Atemschutzgeräteträger, Maschinisten, ABC 1+2, Absturzsicherung
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Aufgaben: 

  • Sicherstellung der vollen Einsatzbereitschaft bei Aus- und Fortbildung und sonstigen wertschöpfenden Tätigkeiten
  • Gefahrenabwehr im 24 Std.-Dienst
  • Ausübung der Truppmann- und Truppführerfunktion
  • Wahrnehmung von Einsatzfunktionen als Maschinist für alle Sonderfahrzeuge
  • eigenständige Abarbeitung von Einsätzen kleineren Umfangs
  • Fahrer von Rettungswagen und Behandlung von Notfallpatienten als Rettungssanitäter / Rettungshelfer unter Anleitung des werksärztlichen Dienstes
  • Aus- /Weiterbildungen zur Erreichung und Aufrechterhaltung der notwendigen chemiespezifischen Feuerwehrqualifikationen
  • eigenständige Wahrnehmung von Tätigkeiten in den verschiedenen Werkstätten wie Feuerlöscher-, Schlauch-, und Atemschutzwerkstatt
  • Wartung und Instandsetzung von Löschanlagen und brandschutztechnischen Einrichtungen
  • Überprüfung und Wartung von feuerwehrtechnischen Geräten
  • Unterweisung von betriebsfremden Personal z. B. Atemschutz, Brandposten, Sicherungsposten

Arbeitszeit / Beginn des Arbeitsverhältnisses: 

  • Vollzeit
  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Wir bieten Ihnen:

  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team zu attraktiven Konditionen:
  • leistungsgerechte Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld
  • faszinierende Projekte und Aufgaben in einem Chemiepark, die Ihr Können fordern
  • verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
  • flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

Ihr Profil:

  • abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen (z.B. Personalfachkaufmann/-frau oder vergleichbar)
  • mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d) im HR-Bereich, idealerweise in der Chemiebranche bzw. im Produktionsumfeld
  • fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung im Umgang mit modernen HR-Methoden
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Empathie und ein souveränes Auftreten
  • strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise

Ihre Aufgaben: 

In dieser Schlüsselfunktion übernehmen Sie die Verantwortung für die strategische und operative Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeitenden Ihres Betreuungsbereiches und gestalten aktiv die Personalarbeit in einem innovativen Chemieunternehmen.

  • eigenverantwortliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen
  • Steuerung und Umsetzung von HR-Prozessen wie Onboarding, Personalentwicklung und Offboarding
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Personalstrategie und sowie der zugehörigen Instrumente (z.B. betriebliches Gesundheitsmanagement, Reportings etc.)
  • Organisation und Durchführung von Personalprojekten, z.B. zur Optimierung von HR-Prozessen und Digitalisierung der Personalarbeit
  • Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und externen Dienstleistern

Arbeitszeit / Beginn des Arbeitsverhältnisses: 

  • Vollzeit
  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Wir bieten Ihnen:

  • vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team zu attraktiven Konditionen
  • marktgerechte Vergütung
  • flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege

Ihr Profil:

  • abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung
  • Laufbahnprüfung mittl. Feuerwehrtechnischer Dienst B1
  • Atemschutztauglichkeit nach G 26/3
  • Führerschein C/CE
  • Befähigung für Flurförderfahrzeuge, Kranschein
  • Ausbildung zum Atemschutzgeräteträger, Maschinisten, ABC 1+2, Absturzsicherung
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Aufgaben:

  • Sicherstellung der vollen Einsatzbereitschaft bei Aus- und Fortbildung und sonstigen wertschöpfenden Tätigkeiten
  • Gefahrenabwehr im 24 Std.-Dienst
  • Ausübung der Truppmann- und Truppführerfunktion
  • Wahrnehmung von Einsatzfunktionen als Maschinist für alle Sonderfahrzeuge
  • eigenständige Abarbeitung von Einsätzen kleineren Umfangs
  • Fahrer von Rettungswagen und Behandlung von Notfallpatienten als Rettungssanitäter / Rettungshelfer unter Anleitung des werksärztlichen Dienstes
  • Aus- /Weiterbildungen zur Erreichung und Aufrechterhaltung der notwendigen chemiespezifischen Feuerwehrqualifikationen
  • eigenständige Wahrnehmung von Tätigkeiten in den verschiedenen Werkstätten wie Feuerlöscher-, Schlauch-, und Atemschutzwerkstatt
  • Wartung und Instandsetzung von Löschanlagen und brandschutztechnischen Einrichtungen
  • Überprüfung und Wartung von feuerwehrtechnischen Geräten
  • Unterweisung von betriebsfremden Personal z. B. Atemschutz, Brandposten, Sicherungsposten

Arbeitszeit / Beginn des Arbeitsverhältnisses: 

  • Vollzeit
  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Chemiepark Lülsdorf mit weitreichender Infrastruktur: Mitarbeiter Kran

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